“打工心態(tài)”廢了多少人……
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【引言】“我為公司干活,公司付我一份報酬,等價交換而已,我不欠誰的?!?/p>
“我只要對得起這份薪水就行了,多一點我都不干,做了也白做?!?/p>
“工作嘛,又不是為自己干,說得過去就行了,干嗎那么認真?!薄?/p>
【正文】
這種“我不過是在為老板打工”的想法很普遍,在許多人眼里,工作只是一種簡單的雇傭關系,做多做少,做好做壞,對自己意義不大,達到要求就行了。因此,工作的質量、標準都不高。
——我們到底是在為誰工作呢?
工作著的人都可以問問自己。
如果不在年輕的時候弄清這個問題,不調整好自己的工作心態(tài),那么我們很可能與成功無緣。
有這么一個故事,說的是有個叫小輝的人,他在一家軟包廠上班一年,由于不滿意自己的工作,他總是忿忿不平地對朋友說:“我在這家工廠里的工資是最低,老板也不把我放在眼里,如果再這樣下去,總有一天我要跟他拍桌子,然后辭職不干了?!?/p>
當 時有些人聽了一笑了之,但是,其中有一個朋友問了一句:“你把現在生產線上的操作程序都弄清楚了嗎?弄懂了嗎?”他老老實實地回答:“還沒有!”這時他朋 友又說:“君子報仇十年不晚!我建議你先靜下心來,認認真真地工作,把他們的一切生產技巧、商業(yè)文書和公司組織完全搞通,甚至包括如何書寫合同等具體細節(jié) 都弄懂了之后,再一走了之,這樣做豈不是既出了氣,又有許多收獲嗎?”
小輝聽從了這位朋友的建議,一改往日工作的散漫習慣,開始認認真真地工作起來,甚至下班之后,還常常加班加點向老師傅請教不懂的地方。一年之后,那位朋友偶然遇到他,就問:“現在你大概都學會了,可以準備拍桌子不干了吧?”小輝說:“可是,我發(fā)現近半年來,老板對我是刮目相看了,最近更是委以重任,不但升職、而且又加薪。說實話,不僅僅是老板,公司里的其他人都開始敬重我、羨慕我了!”
我們永遠只可能“為自己工作”,“為自己生活”。我們也就能心平氣和的將手中的事情做好,也就能最終獲得豐厚的物質報酬,贏得同事的尊重,實現自身的價值。
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